Descripción del Puesto
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Ficha: descripción del empleo
QUIÉNES SOMOS
Grupo Cintac, parte del Holding CAP, es una empresa con más de 65 años de trayectoria, transformando el acero en soluciones para la construcción, industria e infraestructura en Latinoamérica. Nuestra presencia abarca Chile y Perú, con un enfoque permanente en innovación, sostenibilidad y excelencia operacional.
Nuestro propósito es hacer realidad soluciones que inspiran un futuro mejor, desarrollando productos y proyectos para sectores como construcción, minería, energía, infraestructura vial y vivienda.
PROMET SERVICIOS SPA es la empresa líder del Grupo en el área de ingeniería y construcción para infraestructuras modulares y montajes industriales, con más de 30 años de trayectoria, certificados bajo las normas ISO 9001/14001 e ISO 45001. Velamos permanentemente por la seguridad de nuestros trabajadores, el cuidado del medio ambiente y la calidad de nuestros proyectos.
PROPÓSITO DEL CARGO
Apoyar la planificación, coordinación y ejecución de actividades logísticas para garantizar la entrega eficiente de bienes y servicios, asegurando la operatividad de los traslados en tiempo y forma de acuerdo con las necesidades del cliente interno.
PRINCIPALES FUNCIONES
1. Apoyo transversal y traslados: Gestionar el apoyo transversal al cliente interno con el traslado modular y misceláneo, velando por que la operatividad se cumpla en tiempo y forma de acuerdo con lo solicitado.
2. Coordinación de transporte: Participar en la coordinación de transporte de forma eficiente y cumpliendo con lo solicitado por el cliente interno en forma y tiempo.
3. Planificación y ejecución del transporte: Apoyar en la planificación y ejecución de transporte, manteniendo controlada la demanda de solicitudes.
4. Manejo de software de gestión logística: Utilizar herramientas y software de gestión logística para obtener información actualizada y relevante que permita la toma de decisiones.
5. Apoyo al equipo de trabajo: Apoyar al equipo en las tareas relativas al área, permitiendo el uso eficiente de los recursos disponibles.
6. Desarrollo de habilidades blandas y de comunicación: Desarrollar habilidades comunicacionales y de relacionamiento acordes a los estándares de la organización, logrando sinergia con clientes internos y externos para el cumplimiento de metas.
REQUISITOS DEL CARGO
Formación académica: Técnico en Logística o carrera afín (Instituto Profesional o Centro de Formación Técnica).
Conocimientos técnicos:
Manejo de Excel (nivel usuario como mínimo).
SAP (deseable).
Manejo de software de gestión logística.
Experiencia:
· Mínima de 2 años en cargos similares o de supervisión (deseable).
Requisitos
- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
- años de experiencia