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Community Manager (Inmobiliaria)

ATCOM

Providencia, R.Metropolitana A convenir contrato a plazo fijo Jornada de 42 horas semanales Hace 17 días
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Descripción del Puesto

En ATCOM nos encontramos en búsqueda de un Marketing & Community Manager para nuestro cliente del rubro Inmobiliario.

¿Cuál es el objetivo del cargo?

– Gestionar la estrategia de Marketing Digital y la presencia en comunidades de la organización para potenciar el posicionamiento de la marca en el sector inmobiliario.

¿Cuáles serían tus funciones?
– Desarrollo y ejecución de estrategias de Marketing Digital.
– Gestión y moderación de comunidades digitales (Community Manager).
– Colaboración en tareas de comunicación y apoyo al área administrativa según requerimientos.
– Ser la cara de la empresa en redes sociales, actuando como influencer de la marca y promoviendo la imagen de la empresa de manera proactiva.
– Creación de avatares humanos utilizando Inteligencia Artificial para las campañas de marketing.

¿Qué necesitas para postular?
– Comunicación Efectiva: Nivel alto/destacado (Excluyente).
– Trabajo en Equipo: Capacidad destacada para colaborar en entornos multidisciplinarios (Excluyente).
– Adaptabilidad: Nivel alto de flexibilidad ante cambios y nuevos desafíos (Ideal).
– Experiencia con herramientas de Inteligencia Artificial para la creación de avatares humanos y contenidos digitales (Excluyente).
– Disponibilidad para viajar al norte (3 a 5 veces al año) para supervisar propiedades (Ideal).
– Disponibilidad para trabajar de forma autónoma, gestionando el área de marketing sin apoyo directo.

¿Cuáles son las condiciones?
– Renta: Indicar pretensión de renta.
– Tipo de jornada: Completa, sujeta al máximo legal de 44 horas.
– Modalidad: Híbrida y presencial.
-Lugar de trabajo: Providencia, Santiago.
-Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 19:00 hrs. Viernes media jornada online.
-Tipo de contrato: Plazo fijo inicial (contrato directo) con posibilidad de pasar a indefinido.

¿Por qué trabajar en esta empresa?
– Flexibilidad: Posibilidad de trabajar bajo una modalidad híbrida.
– Estabilidad: Vacante con proyección a contrato indefinido tras periodo de prueba.
– Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar el área de marketing de forma autónoma, gestionando todos los aspectos de la estrategia digital.

¿Llegaste hasta aquí y sigues interesado/a en la oferta?

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Requisitos

  • Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
  • 1 año de experiencia
  • Edad: entre 25 y 40 años
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