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¿Eres un líder con visión estratégica en planificación de demanda y te apasiona generar impacto real en el negocio? Buscamos a un profesional para liderar el área de Demand Planning & CPFR, siendo el puente clave entre el canal moderno, la logística y la estrategia comercial de una compañía líder en consumo masivo.
TU MISIÓN
Dirigir estratégicamente los procesos de planificación de la demanda y colaboración CPFR con cadenas de supermercados, liderando un equipo e integrando las áreas comerciales, logísticas y de producción, para garantizar altos niveles de servicio, disponibilidad de productos y alineación con los objetivos comerciales.
PRINCIPALES FUNCIONES
Diseñar y gestionar el modelo de planificación colaborativa (CPFR) con cadenas de supermercados, asegurando disponibilidad óptima y reducción de quiebres en el canal moderno.
Representar al área de ventas en el proceso S&OP, incorporando el forecast y las proyecciones comerciales del canal moderno en el plan integrado de la compañía.
Calcular y gestionar el forecast de ventas, consolidando inputs del equipo CPFR y el analista de Demand Planning para garantizar precisión en la planificación comercial y logística.
Gestionar y reportar KPIs de servicio (Fill Rate, Instock, DOH) a la Gerencia de Ventas, entregando visibilidad del desempeño para la toma de decisiones.
Liderar, desarrollar y retener al equipo de Demand Planning & CPFR (4 Analistas CPFR + 1 Analista Demand Planning).
Aprobar el forecast consolidado de demanda y definir políticas de inventario y niveles de servicio.
¿QUÉ BUSCAMOS?
Carrera profesional de 5 años o más (Ingeniería Comercial, Civil Industrial, Supply Chain o afines).
Al menos 8 años de experiencia laboral, con 6 años en cargos de planificación de demanda o supply chain en canal moderno.
Dominio avanzado de Excel y Python (análisis y automatización de datos).
Conocimiento profundo de KPIs de servicio: Fill Rate, Instock, DOH.
COMPETENCIAS CLAVE
Visión estratégica e innovación.
Capacidad para comunicar con impacto y claridad a distintos niveles de la organización.
Alta adaptabilidad y manejo efectivo de la presión.
Orientación al logro y al cliente.
Integridad y cumplimiento de estándares de calidad.
